Матилда въздейства върху жените, науката и дискриминацията

Знаете ли колко много Нобелови награди са били дадени на мъже в тяхната повече от 120-годишна история? А за жените? Съотношението плаши: 817 пъти за тях и само 47 за тях. Ефектът на Матилда се появява, за да се признае този тип ситуации на сексистка дискриминация в областта на науката.

Оказа се, че се обявяват случаите, в които научните жени получават по-малко награди, кредит и признание от мъжете, дори правят една и съща или по-добра работа. Любопитен е и фактът, че произходът на този термин идва от неговото мъжко следствие.

Неговият произход е библейски

За да разберем ефекта на Матилда е необходимо да обясним раждането на неговия мъжки аналог: ефектът на Матю. Робърт К. Мертон, създател на този термин, той прибягва до думите на Свети Матей, за да се позове на явление, обхванало множество аспекти на живота. В своята притча за талантите евангелизаторът обявява урок, който приканва към размисъл.

"Отнемете таланта, за да го дадете на този, който има десет, защото който има, ще бъде даден и ще има повече, но който няма, дори и това, което има, ще бъде отнето"

-Матея 25: 14-30, Притчата за талантите-

Следствие от Матей

Отнася се за по-малко внимание, внимание и признание, получени от тези работи, извършени от неизвестни професионалисти, в сравнение със сходни творби по важност, направени от други, вече осветени или известни.

Опитайте се да обясните Защо произведенията на анонимните хора нямат толкова споменавания като тези на известни автори, макар че последните могат да бъдат с по-ниско качество. По този начин те биват изхвърляни на заден план, за да нямат спонсори или да бъдат обещаващи млади хора, а не посветени автори. Така те са скрити от гигантската сянка на авторите, които вече се радват на успех.

Женска адаптация към науката: ефектът на Матилда

Добре известният ефект на Матилда е роден през 1993 г. от Маргарет У. Роситер. Историкът взе за основа предишния ефект на Матей, за да осъди и да нарече презрението на работата на жените в полза на мъжете.

Той искаше да осъди тези ситуации, в които откритията и проучванията на учените са отнесени към остракизма, за прост въпрос за пола, а не за качество. Така че тяхното признание и признание са по-малко, отколкото биха постигнали, ако постижението е постигнато от човек.

В този смисъл включването на жените в научната сфера се случва в отпадането. В някои страни те все още не могат да преследват кариера или шофиране. Днес те имат достъп до университета и получават докторска степен, но условията, при които те все още не са равни с тези на мъжете.

Как са засегнати жените

Ползата, която получават мъжете, не се проверява само от гледна точка на наградите. В допълнение към награди, възнаграждения, работни места, финансиране или публикации са различни варианти, при които мъжете, по силата на това, започват с предимство.

С това блестящите физици, химици, социолози или лекари останаха между другото. Те са видели работата си подчинена на тези на мъжете, преместени в чекмедже или пренебрегнати без допълнително обяснение. С това те са останали без признанието, което заслужават.

Суфрагистът, който я кръсти

Rossiter го нарече Matilda ефект, специално в чест на Матилда Джослин Гейдж. Активист, свободен мислител, плодовит автор и пионер в Северна Америка е един от пионерите в борбата за равни възможности между мъжете и жените.

Сред някои от нейните инициативи тя подчертава подкрепата си за Виктория Уудхул, една от първите жени, които се борят за президент на Белия дом. Майка на многобройни семейства, публикувала многобройни творби, изобличаващи липсата на свобода и защитаваща равенството на правата на женския пол.

Нейната работа я издига като президент в продължение на много години на Националното сдружение на женското избирателно право. И от този момент ефектът на Матилда се използва, за да се деноминират всички тези случаите, в които жените, в развитието на своята професия, са се сблъсквали с такава несправедливост.

Това е все още очевидно днес

Но случаите, които показват ефекта на Матилда, са ограничени не само до минали векове. Днес се проявява несправедливата ситуация, пред която са изправени жените в много аспекти на ежедневния си живот. Работата е само още един пример за областите, в които по един или друг начин се дискриминират.

Да вземем за пример, продължавайки с Нобеловите награди, най-престижните награди, които се дават на научните професионалисти. Лиза Мейтнер и Розалинд Франклин направиха решителен принос. Съответно, откриването на ядрено делене и структурата на двойната спирала на ДНК.

Познай! Нито една от двете не беше призната от Нобела. Въпреки това, неговите мъже колеги, като се възползват от откритията на двете. Всъщност, Meitner's е един от най-илюстративните случаи за това как научните открития, направени от жени, са напълно игнорирани от комисията на тези награди.

В този смисъл силно се препоръчва книгата „Научните лъжи за жените“ на С. Гарсия Даудер и Еулалия Перес Седено. Работата подробно разглежда ефекта на Матилда. Тя включва и много други, свързани с тази дискриминация срещу жените.

В този смисъл истината е, че сме напреднали много по пътя към достигане на един ден, надяваме се, близки, равни възможности. Но истината все още е дълъг път, така че научните постижения да не са въпрос на пол. така, всички ние ще се съгласим, че те трябва да се оценяват повече за това, което имат предвид, отколкото за това, кой ги прави.

6 различни форми на сексистка дискриминация "Ти си направен бик отпред" до "изглеждаш като крава". Сексистка дискриминация е дълбоко вкоренена в обществото и ние едва ли осъзнаваме това. Нека бъдем наясно! Прочетете повече "