Социална интелигентност, научете се да се свързвате с другите

Социална интелигентност, научете се да се свързвате с другите / култура

Въпреки че в предишната статия, която ви разказах за физическата интелигентност, днес става дума за социална интелигентност. И това е както в предишния случай и в бъдеще (не забравяйте, че има пет вида интелигентност), упражняването на социална интелигентност ще ви донесе големи ползи, това ще ви помогне да постигнете всичко, което предлагате.

Какво е социален интелект?

Когато говорим за интелигентност, ние се позоваваме на способността да се свързват знания и да ги използват за решаване на ситуация. Ако анализирате етимологията на думата интелигентност, ще видите, че нейният произход е латински и неговият превод е "inteligere", дума, съставена от intus (между) и legere (изберете). Така че, етимологично казано, стигаме до същото значение: избирайте между две неща / свързвайте две или повече понятия.

Смисълът на думата интелигентност обаче е само преамбюл, за да се говори за по-социалната област. И това е когато говоря за социална интелигентност, го правя, като се позовавам на способността, която всички човешки същества трябва да разберат, опитайте се да се разбирате с хората около вас.

Този тип интелигентност е тази, която, когато се упражнява правилно, ще ви помогне да подобрите качеството на личните си взаимоотношения, вашите професионални постижения ще се увеличат, вашите сантиментални отношения ще бъдат по-стабилни и трайни. В обобщение, е вид интелигентност, която ще ви накара да се свържете ефективно и че получавате минималното ниво на отхвърляне.

Обучението е просто, просто трябва да вземете под внимание някои фактори, като тези, които ще разгледам по-долу:

съпричастие

Упражнявайте го всеки ден, поставяйте го на изпитание, когато можете. Ако сте съпричастен човек, той ще излезе естествено и няма да ви се наложи да правите много. обаче, ако съпричастността не е твоя работа, не се тревожи, практикувай, анализирайте, когато можете, чувствата си и се насилвайте да се поставите на мястото на другите.

Предлагам нещо просто и методично, нещо, което трябва да правите всеки ден и да повишите нивото на съпричастност: Потърсете вестник, извлечете от него опита на друг и си представете как бихте се чувствали на негово място. Уверявам ви, че ако го правите всеки ден, мозъкът ви ще го направи по естествен начин.

Ръководството

Когато говорим за лидерство, ние не говорим само за воденето на другите или че другите ви следват, можете да работите и от призмата на личното ръководство. Моят съвет е прост: направете списък на нещата, които искате да извършите през седмицата и ги покрийте.

Дисциплината и способността ви за самоуправление ще ви дадат представа за вашето ниво на лично ръководство. Ако не можете да водите себе си, не можете да очаквате другите да ви следват.

отстояване

Приложете вашата съпричастност към всичко, което е насилствено и говорете с другите, както бихте искали те да говорят с вас. Ако сте способни да се отнасяте към другите, както бихте искали те да ви лекуват, можете да кажете, че сте напълно самоуверен човек.

Напротив, ако се нуждаете от подобрение, предлагам това Когато трябва да се справите с противоречива ситуация, винаги говорете за фактите а не засегнатите хора, които ще ви помогнат да се дистанцирате емоционално и думите ви ще имат по-малко сила.

Знаете как да слушате и обърнете внимание

В този раздел няма какво да се каже, нали? Връщаме се към същото, Правете на другите това, което искате да направите с вас. Ако винаги работиш така, ще се оправиш, ще видиш.

"Както има изкуство на доброто говорене, така и изкуството на доброто слушане."

-Епиктет на Фригия-

Бъдете добри в анализа на невербалния език на хората

Обикновено ли забелязвате как другите жестикулират или каква позиция на тялото приемат? Ако отговорът е не, направете го! Тялото дава много информация и знаете ... информацията е сила!

Научете се да тълкувате техните движения и позата на тялото ви и разбират какво мислят или чувстват. Ако покажете на другите, че вашето разбиране е толкова дълбоко, те ще се отворят без никакъв проблем.

Бъдете добри в разбирането на хората и четенето между редовете, когато говорят с нас

Не просто слушайте, слушайте! Зад това, което казват, е това, което те наистина мислят. Пребройте всичко! Какво казват те, как го казват, връзката на това, което казват с това, как го казват ... Научете се да правите рентгенови разговори и да развиете магнетизъм, който ще накара другите да искат да бъдат с вас.

Управлявайте физическото добро

Бъдете измерени, но не бъдете сухи и далечни. Нищо не струва нищо, за да се даде две целувки или нежно да се разклаща ръката. Физически отдалечените хора създават несъзнателно отхвърляне.

Облечете се добре и правилно във всяка ситуация

Една снимка струва хиляда думи и в сферата на социалния милион повече. Проектирайте най-доброто от вас чрез вашия образ и да изразяват чувствата си благодарение на нея. Вярно ли е, че ако си управител, няма да отидеш на работа в костюми? Или пък обратното, ако работите като учител предене Бихте ли отишли ​​на работа с костюм? Не, нали? Е, вие знаете, анализирате и избирате идеала.

Ако мислите, че твърде много неща наведнъж не се обезсърчават, започнете малко по малко и ще видите как не вземате нищо. Мислете, че докато работите в определена сфера на социалната интелигентност, вие ще генерирате промени в други.

Не забравяйте, че всичко работата, която правите във вашето същество, ще повлияе на всички други области на подобрение в живота ви. И накрая, и само ако тази тема изглеждаше интересна, препоръчвам книга: Социално разузнаване, написана от Даниел Големан. Смелост и сила! Със сигурност можете!

Снимка: www.convergenciahp.com

Разберете каква доминираща интелигентност имате, но нямаме нито един интелект, а няколко, които правят всеки човек уникален. Смееш ли да разбереш каква е твоята доминираща интелигентност? Прочетете повече "