15 вида нагласи и как те ни определят

Има много фактори, които могат да променят успеха или провала на дадено действие. И то е, че въпреки че имаме реалната възможност да го постигнем, не е същото да правим нещо, което да го правим добре: нашето желание да го направим влияе върху мотивацията и постигането, степента или дори възприемането на задачата или ситуацията..

Ние не говорим за нещо, което е или А, или Б, а по-скоро има много видове нагласи, Е, това е за какво говорим, какво могат да имат за него.

• Свързана статия: "16 вида чувства и тяхната психологическа функция"

Какви са нагласите?

Преди да влезем в оценка на различни типове нагласи, е необходимо да разгледаме какво можем да считаме за самото отношение.

В този смисъл, той получава името на отношението към ефекта от множеството вярвания и ценности, относително стабилни във времето в склонността или тенденцията да действа по определен начин или да предприеме някакъв вид действие. За това става дума определящ аспект при извършване на действие и вида на емоцията, която генерира споменатата дейност или начин на взаимодействие в определена ситуация или стимул.

Поведение може да бъде повече или по-малко широко разпространено, да се отнасят до голяма област или дори до специфичен тип стимул (какво се случва например с етнически или расови предразсъдъци).

Отношението към света произтича от взаимодействието между биологичните и наследствените фактори (както и от склонностите или личностните черти, част от които са предпочитани от генетиката на всеки субект) и фактори на околната среда като учене живота на субекта.

Също така, те могат да бъдат активно модифицирани чрез обучение или просто излагане на темата, която генерира отношението, например свързване на въпросната дейност с положителни или отрицателни подкрепящи елементи въз основа на опита.

Функции на нагласите

Наличието на определено отношение има четири основни функции, предложени от Кац през 1960 година.

На първо място те имат утилитарна или инструментална функция, в смисъл, че позволяват да се предприемат и да се подходи към изпълнението на целите на тези, които ги имат..

Друга от нейните функции е познанието, тъй като те позволяват и двете процес на селективно възприемане на наличната информация в околната среда.

Третата от основните функции на нагласите е израз на ценности, позволяващи да се покажат вярванията зад самото изпълнение.

Накрая, и свързан с предишния, той подчертава функцията на защитата на себе си, свързана със запазването на самочувствието и самооценката, като позволява самоутвърждаване и самооправдание на действията си..

Видовете нагласи

Възможно е да се намери голямо разнообразие от типове нагласи, класифицирани по различни критерии и без взаимно изключване. Сред тях можем да наблюдаваме следното.

1. Според неговата афективна валентност

Един от възможните начини за класифициране на емоциите е чрез тяхната афективна валентност, в смисъл как те позволяват да се оцени околната среда и ситуацията. Можем да намерим следните три вида нагласи.

1.1. Положително отношение

Един от най-благоприятните типове на позицията е позитивното отношение, чрез което ситуацията или излагането на стимул се визуализира по начин, който благоприятства позитивното и оптимистично тълкуване, независимо от това дали са изправени пред трудности, доближавайки въпроса до стимулация или действие вече търсенето на постигане на целите по здравословен начин, уверен и общо взето дисциплиниран. Обикновено е заразен.

1.2. Отрицателно отношение

Вид на отношението, което генерира негативен и песимистичен поглед към реалността, като цяло максимизира отблъскващия опит и дава малка стойност или не вижда положителните аспекти на ситуацията. Това обикновено води до избягване на изпълнението или поведение на оплакване отвъд рационалното, затруднява постигането на целите. Подобно на положителното обикновено е заразно.

1.3. Неутрално отношение

Можем да приемем за неутрално отношение това, в което преценката и мисълта не са оцветени от емоционалност, нито положителна, нито отрицателна. За това става дума един от по-рядкото отношение и обикновено е типично за хора, които твърдят, че са безпристрастни в своите решения.

2. Класификация според вашата ориентация на дейност

Друг вид класификация, която не е несъвместима с предишната, се отнася до начина, по който индивидуалните нагласи генерират конкретен подход или ориентация към идеята за извършване на поведение или дейност. В този смисъл можем да подчертаем следното.

2.1. Проактивно отношение

Тип на отношението, при което действията се приоритизират и автономното и активно търсене на подобрение в изпълнението или изпълнението на дейността или автономното търсене на решение на проблемите, които могат да възникнат. Това е един вид манталитет насърчава творчеството и генерирането на добавена стойност, както и преследването на постигането на настоящите цели и дори търсенето на нови предизвикателства, които трябва да се постигнат след това. Той е високо ценен на пазара на труда.

2.2. Реактивно отношение

Този тип отношение е свързано и с изпълнението и изпълнението на поведението, но с по-пасивен манталитет и зависим от установените. Реактивен човек ще зависи до голяма степен от инструкциите и ресурсите и ще има повече трудности да се изправи пред непредвидени проблеми, без да бъде автономен. Предразполага към конформизъм и бездействие ако няма нищо, което да я принуди.

3. Класификация според мотивацията за действие

Други типове нагласи, които могат да бъдат разгледани, възникват не толкова от начина, по който сме ориентирани към дейността, а от това, което ни мотивира да го направим. В този смисъл можем да намерим следните видове нагласи.

3.1. Интересно отношение

Този тип отношение предполага, че това, което търсите в действието, е постигането на техните индивидуални цели, да не вземе под внимание или да оцени много малко нуждите на другите.

Самата полза се търси пряко или непряко и това може да бъде повече или по-малко очевидно. Можете също така да потърсите ползата от другите, но винаги трябва да съобщавате за някаква лична полза (дори и да е на ниво социално внимание). Насърчава друг тип отношение, което ще видим по-късно, манипулативното.

3.2. Безкористна / алтруистична нагласа

Субектът с този тип отношение извършва своите действия с цел да генерира полза за другите или независимо от това да не генерира печалби или дори да причини загуби. Това е необичайно, защото повечето действия генерират вторични ползи за самия субект дори на психическо ниво.

• Може би се интересувате: "Алтруизъм: развитие на просоциалното аз в децата"

4. В зависимост от отношенията с другите

В допълнение към самите цели, нагласите могат също да бъдат класифицирани според това как те взаимодействат с другите.

4.1. Сътрудничество / интегриране на отношението

Тип на отношението на голяма полезност, насърчава взаимодействието с други хора така, че всеки да може да постигне своите цели и да постигне целите си както общи, така и индивидуални.

4.2. Манипулативна нагласа

Този тип нагласа е този, който доброволно и съзнателно използва други, олицетворява ги, за да постигне собствените си цели, да облагодетелства интересите си или да насочи ситуацията към желаната от тях точка..

4.3. Пасивно отношение

Това е тип отношение, произтичащо от негативното виждане за реалността, в което е представено липса на инициатива и дейност, не търси подхода към действието, а неговото избягване. На лично ниво те могат да подчинят своите желания на тези на другите, да бъдат зависими и да не защитават правата си.

4.4. Агресивно отношение

Начин на действие и приемане на ситуации по такъв начин, че правата на човека се защитават независимо от тези на другите, да се игнорират или да се подценяват, ако те са в противоречие с тези на субекта.

• Свързана статия: "Четирите основни теории за агресията: как се обяснява агресията?"

4.5. Асертивност

Тип на отношението, при което субектът да защитават своите собствени мнения и права последователно, но уважавайки тези на другите и да бъдат гъвкави по такъв начин, че да се уважава другото и да се дава възможност за преговори.

4.6. Позволено отношение

Този тип отношение е до голяма степен свързано със склонността да бъдат изключително гъвкави, допускане и оценяване на отклонения от нормата.

5. Според вида на елементите, които се използват за оценка на стимулите

Друг вид отношение е свързано с нашия начин на обработване на реалността или вида на аспектите, които се използват за оценка на всяка ситуация.

5.1. Емоционално / емоционално отношение

Емоционалното или емоционалното отношение е това, което имат са склонни да се основават на емоционалното и да ценят собствените си и чужди чувства. Те са склонни да бъдат по-щедри, романтични и емоционални както при взаимодействието си, така и при оценката на ситуации (понякога дори в противоречие с рационалността).

5.2. Рационално отношение

Те имат хора, които разчитат на използването на логиката и разума, когато оценяват реалността, често игнорирайки ирационални или емоционални аспекти.

Библиографски препратки:

• Герд Бонер Нагласи и промяна на нагласите: социална психология. Психология Прес.
• Айскен. Нагласи, личност и поведение. McGraw-Hill International.
• Young, K; Дж.К Flügel. "Психология на нагласите". Paidós SA.