Можете ли да сте добър професионалист и лош човек?

¿Един добър професионалист може да бъде лош човек? Повечето биха отговорили с „да“, без да мислят прекалено много. Това не е мнението на Хауърд Гарднър, който е в състояние да се запита: „Защо хората, смятани за успешни и велики в политиката, финансите, науката, медицината или други области, са правили лоши неща за всички и често дори не са добри за тях. същото.

Хауърд Гарднър не е мислител, който да използва. Този изследовател, психолог и професор в Харвардския университет се отличава в областта на науката благодарение на своя принос към анализа на човешките познавателни способности, сред които се откроява теорията на многобройните интелигентности..

Етика и добър професионалист

Както казахме, Гарднър се питаше за етиката на разузнаването. Вярно ли е, че хората, които смятат себе си за успешни днес, също са големи в човешкия си аспект? Можете ли наистина да сте наистина добри в нещо, което е лош човек?

За да отговорим на този сложен въпрос, макар априори да изглежда, че не е така, Хауърд Гардн вложи експеримент, който стана известен като Проект Goodwork, в чиято методология бяха проведени интервюта с повече от 1200 души.

Тогава дойде изненадващият резултат. всъщност, лош човек никога не става добър професионалист. Всъщност, без значение колко технически опит можете да демонстрирате, никога няма да постигнете превъзходство в работата си или в личния си живот.

Най-добрите професионалисти

След като експериментът беше направен и резултатите бяха извлечени, Хауърд Гарднър постулира, че всеки добър професионалист трябва да бъде ECE. Какво означават тези съкращения? Че човек, който се стреми към най-високото, трябва да демонстрира върхови постижения, ангажираност и етика.

Във всеки случай мнозина ще си помислят, че това не е вярно. Че всеки лош човек може да бъде великолепен в своята област. обаче, Гарднър заявява, че този тип профил търси само удовлетворението на егото, алчност и амбиция, оставяйки настрана целите, които търсят общото благо.

В този случай, както казва изследователят от Харвард, можете да станете технически много добри в представянето си, но никога няма да имате способността да постигнете съвършенство, За това е необходимо да се използва етика.

Етика и добър професионалист

Това е, това Хауърд защитава етиката и колективната ангажираност като неизбежни ценности за постигане на професионално съвършенство. Сега, въпреки че можете да станете много богати и да спечелите много пари с изпълнението си, никога няма да използвате пълния си потенциал.

Въпреки това, според проучването, също се разкрива това настоящият младеж решава да се откаже от етиката в своите професионални начинания. Те мислят, че триумфът е невъзможен, ако не пропуснат някои закони и се опитват да поставят първите в надпреварата, като вземат към останалите спътници на професията и свързани с тях инструменти, за да постигнат това, което искат.

"Може би амалгамата на младостта и зрелостта е разпознаваема характеристика на творческия научен гений"

-Хауърд Гарднър-

За днешния младеж, който търси успех на всяка цена, етиката не спира да бъде лукс, който не може да бъде допуснат. В този случай много от тях смятат, че целта оправдава определени средства и се чувства квалифицирана да ги използва, за да постигне своите лични цели..

Инерционният професионалист и студентът по транзакции

Друга уникална фигура, извлечена от изследванията на Гарднър, е тази на инерционния професионалист. Тя се отнася до онези субекти, които позволяват да бъдат водени от силата на социалната тежест и те приемат да учат и работят, защото това изисква моментът, но те никога не използват целия си потенциал.

Друга уникална фигура е тази на студента по транзакции, т.е., млади хора, които учат само за да получат диплома което им позволява да имат достъп до работа, в която да се срещат, за да получат заплатата си. Те виждат заетостта като жертва, нещо, което трябва да преминете, за да получите ресурси, без да очаквате да получите професията си нещо по-присъщо от упражнението..

"Всяко човешко същество има уникална комбинация от интелигентност. Това е основното образователно предизвикателство "

-Хауърд Гарднър-

Този тип студенти и професионалисти също няма да могат да развият пълния си потенциал, тъй като те нямат и най-малък интерес да открият реалните си граници. Те са посредствени на лично и работно ниво, защото не чувстват истинска отдаденост.

Щастието на добрия професионалист

Добрият професионалист, който се стреми да използва пълния си потенциал чрез развитието на собствените си способности, обикновено не страда от криза в своята зрялост. Въпреки това, лошите хора или Инерционните и транзакционните субекти имат сериозни проблеми през целия си живот.

За да разрешите тези ситуации, Гарднър предлага да допълни техническото обучение с изучаването на хуманизма, философия, литература или история на мисълта, така че в нашата специализация ние не губим перспективата за това кои сме. По този начин можете да избегнете надвишаване на чувството за контрол, което акцентира върху технологичните изследвания.

Как смятате себе си? Мислите ли, че сте добър професионалист? Или може би просто се оставяте да бъдете отвлечени от течението на обществото или конюнктурната ви среда? Бъдете такъв, какъвто е, Мислите на Гарднър винаги заслужават отражението, което предлагат.

Най-добрият начин да свършите добре работата си е да обичате това, което правите. Дните за работа, но отношението и желанието, които поставяме в него, са двигател, който се чувства изпълнен: каквото и да правите, нека бъде със страст. Прочетете повече "