Организации, човешки ресурси и маркетинг - Страница 8

Най-доброто обучение по бизнес и изпълнителен коучинг

Една компания не е дефинирана просто като сума от хора, работещи за постигане на цел. В него множеството от нейните...

Токсични босове 11 характеристики, които ги определят

Нека бъдем реалисти, Малко са хората, които са страстни да работят и които напълно се радват на това, което правят....

Корпоративна идентичност, каква е тя и как тя определя организациите

Бизнес средата е изключително конкурентна. Хиляди компании непрекъснато се раждат и умират, оставайки и подчертавайки само относително малък процент от...

Типове работни стресори, класификация и примери

Какво е стрес на борала и в какви видове могат да бъдат изразени? Трябва да започнете тази статия, предупреждавайки, че...

Интервюта за работа 10-те най-често срещани грешки

Ако вече сте изпратили автобиографията си и профилът ви е харесал (препоръчваме нашата статия “10 съвета за подобряване на автобиографията...

Интервюта за работа 8 въпроса за измама (и как да ги управлявате успешно)

В едно все по-конкурентно общество мисията за намиране и намиране на работа може да бъде едно от големите предизвикателства, пред...

Интервю с критичен инцидент (ЕИБ) какво е то и как да го използваме

Живеем в силно конкурентен свят. Можем да видим този факт в много аспекти на живота, като един от тях е...

Работата на синдрома на оцелелите по време на криза може да навреди на здравето

Синдромът на оцелелитеВ продължение на почти една година Сузана Росалес, административен работник във фабрика в Барселона, изглеждаше потиснат, докато колегите...

Процесът на набиране и подбор на социалните и организационни последствия

Процесът на набиране и подбор е основен за всяка компания или организация Сега фактът, че е основен процес, не означава,...